7月28日，学校2020年暑期就业工作会议在鲁南制药集团新时代药业有限公司召开。
学院党委委员、副院长韩振出席并主持会议，院长助理、海洋工程学院院长李洪叶，党委（学院）办公室主任胡斌、校企合作与就业处处长厉建欣、二级学院主要负责人及分管就业负责人等参加会议。
会上，各二级学院对前段就业工作情况、存在的不足及下一步的工作打算作了汇报。厉建欣对下一步就业工作做了具体安排。一是要站在国家稳就业、保就业政治高度和按照学校双高校建设、创新高地建设、教学质量年度考核、专业水平评估对就业工作新要求，克服一切困难，持续发力，做好就业工作；二是根据教育部就业核查的要求，在保证就业数据真实基础上，把主要精力放在帮助现在尚未就业和未能升学的毕业生身上，要一人一策，一个一个去做，扎实帮助学生就业；三是要跟踪毕业生及时在山东省就业信息网上传就业材料，根据毕业生工作变动及时更新就业材料，保证就业数据真实准确；四是要加强高端产业就业市场开拓力度，一定要走出去、请进来，把高端岗位引进来，把更多毕业生送到产业高端；五是要建立起班级信息畅通渠道，把学校的招聘信息、招聘岗位第一时间传递给学生，让学生有更多选择机会，切实帮助学生就业；六是要给毕业生提供不断线就业服务，把握好两个时间节点（就业方案上报和2020年12月31日），落实好教育部岗位推送不断线、指导培训不断线、重点帮扶不断线、接续服务不断线要求，切实帮助2020届毕业生尽早实现就业。最后，厉建欣就毕业后半年就业率和创业率、平均薪资、毕业生满意度、用人单位满意度考核指标进行了解读，使入会同志进一步明确了上述指标的考核要求和努力方向。
韩振对下一步就业工作提出了三点要求：一是认识、站位再提高，下一步就业工作能不能做好，关键还是认识到不到位、站位高不高，要站对国家、对社会、对学校、对毕业生、对毕业生家庭负责的高度上去做好就业工作；二是一定要把就业一把手工程、全员就业落到实处，要落实落实再落实，不要把一把手工程、全员就业仅停留在纸面上、口头上，要层层传导责任，把功夫用在帮助每一个未就业毕业生就业上面；三是一定要严格落实教育部“四不准”要求，加强自查自纠，切实保证就业数据的真实性。就业工作会议结束后，学校与鲁南制药集团召开了深化合作会议，鲁南制药集团党委委员、副总经理李宝杰、劳动人事部校企办主任周冰、招聘总监宋祥云、招聘经理刘宗奎及我校在鲁南制药集团工作的校友代表牟晓宁、张中奎、陈学正参加了会议。李宝杰重点介绍了近期鲁南制药集团发展，并对集团公司发展规划、用人需求、校企合作等情况作了详细介绍。近年来鲁南制药集团以科技创新为突破口,不断谋篇布局,已成为一家集中药、化学药、生物制药的生产、科研、销售于一体的国家大型综合制药集团、国家重点高新技术企业，是中国医药工业百强第25位，入选山东民营企业创新能力十强。目前,鲁南制药集团全面启动转型升级,确定了“三年翻一番、十年过千亿”,即2028年实现产值超过1000亿元、上缴税金超过100亿元的十年发展规划。
李宝杰表示，人才是公司的发展核心动力，鲁南制药集团与日照职业技术学院拥有着良好的合作基础，十几年来，学校为集团输送了大批的优秀人才，目前有276名日职校友正在公司的各个岗位上发光发热，为集团的发展贡献自己的力量，鲁南制药现在和将来始终为日照职业技术学院毕业敞开大门，欢迎更多日职毕业生到鲁南就业。韩振对鲁南制药为我校毕业生提供可持续发展平台、企业人力资源战略给予高度评价。韩振表示，此次鲁南之行收获满满，一方面进一步学习时代楷模赵志全同志的时代楷模精神，另一方面进一步深刻领略鲁南制药造福社会、创造美好生活企业文化和企业不怕困难、挑战困难、战胜困难的独特精神魅力。
韩振表示，日照职业技术学院和鲁南制药集团有着相似的发展历程，都是短短三十年来实现了跨越式的发展，校企双方有着深厚的感情，经过多年的强强联合、携手发展，通过高质量的合作，实现了学校、企业、学生共赢，我们一定会通过共同努力把双方合作推向新时代。三位校友代表在发言中均表达了对母校和公司深厚的感情，感谢学校的教导之恩，感谢公司的培养之情。2006届机电一体化专业毕业生牟晓宁在校期间曾担任学生会主席，他说在校期间的学习经历对自己的成长起着重要的作用，自己一直谨记“立德、乐学、慎思、敬业”的校训，在工作中从普通的车间员工迅速成长为鲁南制药集团最大的生产车间—贝特15车间的车间主任，目前车间年产值15亿元；2008届建筑工程技术专业毕业生张中奎是新时代药业F001车间的组长。他说，在毕业面临众多岗位时候，自己坚决地选择了鲁南制药，到了鲁南制药后，从没有想过跳槽，母校教给了自己做人做事的道理，公司给了自己发展的土壤和营养，自己自学英语、编程，都是发自内心，自觉自愿为公司发展尽心尽力，目前正在带领团队为公司产品通过美国FDA认证努力；2010届食品加工技术专业毕业生陈学正介绍说，自己刚刚获得公司在节能增效方面的“金点子”奖，并获奖金三万元，公司就像自己的家，只要肯干，公司就会给你舞台，自己今后一定会更加努力，为公司发展贡献力量，为母校争光。韩振与李宝杰分别代表校企双方续签了全面的校企合作战略合作协议。（校企合作与就业处 丁锋）
