长江游轮主要是指航行在长江上,从事长江三峡旅游业务的客运豪华游轮。长江三峡,西起重庆市奉节县白帝城,东至上海,自西向东依次有丰都、宜昌、岳阳、武汉、南京、扬州、上海。现在游长江三峡,不仅只是在船上观看三峡,还会游览长江两岸的沿途景点。
长江游轮乘务员就是长江游轮上的高级管理及服务人员,工作性质和空乘高乘相近,但由于游轮空间较大,因此服务的范围和岗位远多于空乘和高乘。
一、招聘岗位: 游轮前台接待员
岗位要求:
(1)品行好、18—25岁身体健康,英语、旅游相关专业专科以上学历, 英语口语流利(获得相关英语等级证书),如有相同工作经验者优先考虑
(2)熟悉游轮线路和各部门工作内容;接待,办理客人的入住和退房;接受客人预订,销售游轮产品;协助外方游轮经理工作。
(3)具有亲和力,善于与人交流和沟通。
二、招聘岗位:游轮酒吧服务员,餐厅服务员,客房服务员
岗位要求:
(1)品行好、16—25岁,身体健康,有一定英语基础,会基本口交流,如有相同工作经验者优先考虑;
(2)热爱旅游行业,可接受邮轮公司统一岗位调配;
(3)具有亲和力,善于与人交流和沟通。
一、薪酬待遇:
(1)薪酬:刚进公司前2个月试用期各项收入合计2800-4000左右;试用期考核合格后在4000-10000左右。(a.工资结构:基本工资 绩效、提成; b.不同岗位,薪资不同)
另外,关于私人小费,员工在工作过程中以优质服务赢得客人肯定,客人出于自愿感谢员工优秀服务,并以现金的方式感谢。这方面的收入是属于员工自己的,公司不会让员工将私人小费上缴。
(2)吃:员工餐一日4餐全免费;(早、中、晚和宵夜)
(3)船上有集体宿舍(4人、6人、8人间)住宿免费
实习生在实习结束后,成为正式员工后薪酬福利会还高一些(签订正式合同后可以享受五险一金的员工福利)。
二、工作时间:
公司属交通行业,上班时间是按人社局批准的 综合计算工时制 计算
像酒店一样,按照所属部门的上班时间来定,一天大概7-9小时。
三、因为游船工作性质特殊:
(1)大致上每年3-12月初是航行时间,员工统一在这个时间段上班,12月初至次年3月初属于停航检修期,员工们除了值15-20天的护船班和开航前统一培训时间以外的时间都是员工的休息时间(在此休整时间里公司会给员工放一部分停航生活费)
(2)在3-12月根据船的航期,一般情况7天回一次重庆,在重庆港员工在做完自己的工作后,在不值班的情况下,员工可以带薪休息一天,在下午5点左右时再回船做下航次的工作准备(如在3-12月期间有员工因有事休假,需提前15天提出休假申请,在工作可以调配的情况下可以休假,休假时间不能超过14天)
四、面试流程
1、提交个人简历并附带电子版证件照及生活照。
2、简历初筛通过后,参加现场面试(需准备纸质简历)。
3、面试通过后前往公司进行为期五天岗前培训。
4、登船。
四海船务成立于2005年12月,是一家以海船船舶配员与管理为核心业务的专业管理公司,属国内首批取得《甲级海船船员服务机构许可证》和《海员外机构资质证书》的专业船员服务机构。2015年公司经交通部批准顺利取得了国内海船船舶管理资质;2016年公司经审核取得劳务派遣经营许可证。
公司先后与多家国内外船东建立了稳定的合作关系,并为客户输送了大量的高素质中国籍船员。公司及时、高效、优质的服务质量受到客户的广泛认可。派往公主、加勒比、挪威、地中海、歌诗达等邮轮公司的乘务人员上千名,赢得了广大船员和业界人士的一致好评。公司秉承 一切为了船员,为了船员的一切 的服务原则,坚持 热情、关注、喜爱、宽容、尊重 的服务态度,履行 建行业标准、创世纪舞台 的公司使命,努力成为受人拥戴的领先型船务集团。